Perbedaan Antara Drive & Motivasi

Kewirausahaan biasanya menuntut individu untuk memiliki motivasi tingkat tinggi ketika merencanakan dan memulai bisnis baru. Motivasi sering diartikan sebagai keinginan internal atau eksternal untuk mencapai suatu tujuan dalam hidup. Sementara banyak jenis motivasi ada di lingkungan bisnis, motivasi internal dapat dianggap sebagai "dorongan" pribadi individu. Deskripsi informal ini menggambarkan karakter pribadi seseorang untuk mencapai tujuan dan menciptakan bisnis yang sukses.

Fakta

Dorongan pribadi seseorang sering kali menjadi titik awal motivasi. Dorongan ini membantu individu fokus pada tujuan spesifik yang ingin mereka capai atau bagaimana mereka ingin meningkatkan kehidupan mereka. Semua orang memiliki dorongan pribadi tertentu. Mereka mungkin memfokuskan dorongan pribadi mereka untuk mendapatkan gelar pendidikan, membangun keluarga atau memulai bisnis. Dorongan pribadi dapat ditingkatkan oleh faktor motivasi ekstrinsik yang ditemukan dalam tujuan yang ingin dicapai individu.

Jenis

Dua tipe dasar motivasi dalam bisnis adalah intrinsik dan ekstrinsik. Motivasi intrinsik berkaitan erat dengan dorongan pribadi individu. Motivasi ini memberikan kepuasan atau kepuasan pribadi kepada individu ketika mencapai tujuan dalam hidup. Motivasi ekstrinsik mencakup faktor atau pengaruh luar yang membantu individu tetap fokus pada pencapaian tujuan. Jenis umum dari motivator ekstrinsik meliputi kekayaan, reputasi bisnis, dan prestise.

Fungsi

Dorongan dan motivasi sering kali berjalan seiring dalam lingkungan bisnis kecil. Faktor motivasi eksternal membantu individu menetapkan tujuan dan sasaran, tetapi dorongan membantu mereka mencapai tujuan mereka selama masa-masa sulit. Pemilik bisnis kecil mungkin menjadi frustasi ketika menjalankan bisnis mereka dan berusaha untuk mencapai tingkat kesuksesan yang telah ditentukan sebelumnya. Meskipun faktor motivasi ekstrinsik ada di lingkungan bisnis, faktor-faktor ini (tanpa dorongan pribadi) mungkin tidak cukup untuk memotivasi pemilik usaha kecil.

Pertimbangan

Pemilik usaha kecil dan pengusaha mungkin perlu menghadiri seminar pelatihan atau pameran dagang bisnis untuk menghidupkan kembali dorongan dan motivasi pribadi mereka. Acara ini biasanya memberi pemilik dan pengusaha ide-ide baru untuk menjalankan dan mengembangkan bisnis mereka untuk mencapai operasi yang lebih sukses. Pemilik bisnis dan pengusaha juga menemukan peluang untuk berjejaring dengan individu yang berpikiran sama dan berbagi ide mengenai operasi bisnis di seminar.

Manfaat

Pengusaha yang bermotivasi tinggi dan pemilik usaha kecil dapat menciptakan lingkungan bisnis yang menular. Mereka dapat menggunakan dorongan pribadi mereka untuk berhasil mengembangkan tinjauan manajemen kinerja untuk karyawan dan membantu memotivasi individu-individu ini untuk mencapai kesuksesan bisnis. Oleh karena itu, pemilik bisnis sering kali menggunakan faktor motivasi ekstrinsik untuk meningkatkan etos kerja karyawannya dan menawarkan penghargaan kepada mereka karena berperilaku sesuai dengan prosedur operasi standar.